本網(wǎng)訊   昨天（17日）下午，我市首批２０名社工見習(xí)督導(dǎo)簽約儀式在市民政局舉行。記者了解到，我市社會(huì)工作發(fā)展迅速，目前全市共有社工８００多名，明年社工人數(shù)要增加到１５００至２０００名，至２０１２年要達(dá)到５０００名。

　　這２０名社工見習(xí)督導(dǎo)全部由深圳本土培養(yǎng)，在分別與９家社工服務(wù)機(jī)構(gòu)簽約后，他們將負(fù)責(zé)向新入職的社工傳授專業(yè)服務(wù)知識(shí)與技能等工作。每位社工見習(xí)督導(dǎo)帶領(lǐng)約２名社工督導(dǎo)助理和４０名一線社工展開工作。見習(xí)督導(dǎo)上崗后，市社會(huì)工作者協(xié)會(huì)每月將為其發(fā)放１８００元的工資補(bǔ)助，他們的平均月薪將達(dá)到５５００元左右。

　　我市２００７年出臺(tái)社工制度“１＋７”文件，去年起社工試點(diǎn)工作在我市全面推行。鑒于社工行業(yè)的專業(yè)性和特殊性，社工需要持續(xù)性地接受具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論技巧的資深督導(dǎo)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，在一些社工制度成熟的國(guó)家，督導(dǎo)制度是社工制度的重要部分。鑒于國(guó)內(nèi)社工制度剛剛起步，深圳發(fā)揮了毗鄰香港的優(yōu)勢(shì)，引進(jìn)香港社工出任督導(dǎo)。在過(guò)去一年，共有３５名香港督導(dǎo)來(lái)深為社工提供實(shí)務(wù)教育及培訓(xùn)督導(dǎo)等工作，督導(dǎo)領(lǐng)域包括青少年服務(wù)、老年人服務(wù)、婦女及兒童服務(wù)等，督導(dǎo)時(shí)間超過(guò)３萬(wàn)小時(shí)。在深圳未來(lái)規(guī)劃的５０００名社工中，約３７００名編制外社工需要配備督導(dǎo)，不僅香港沒有足夠數(shù)量的督導(dǎo)可供應(yīng)，我市財(cái)政也不堪重負(fù)。本土督導(dǎo)的培養(yǎng)勢(shì)在必行。

　　前不久，我市制定并試行《深圳市社工督導(dǎo)人員工作職責(zé)規(guī)定》，設(shè)立了深圳本土督導(dǎo)人員的培養(yǎng)方式及晉升機(jī)制。深圳所建立的“由一線社工到督導(dǎo)助理到見習(xí)督導(dǎo)到初級(jí)督導(dǎo)”的本土督導(dǎo)人員晉級(jí)制度，開拓了國(guó)內(nèi)社會(huì)工作高級(jí)人才培養(yǎng)模式的先河。去年，我市就已經(jīng)從優(yōu)秀社工中產(chǎn)生３２名督導(dǎo)助理。根據(jù)計(jì)劃，我市將在２０１０年按照社工人數(shù)的１０％培養(yǎng)出一支本土督導(dǎo)人才隊(duì)伍，基本符合我市社工隊(duì)伍配備的需求。（記者 李舒瑜）

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